# O objeto deste é a contratação de empresa especializada que realizará o curso presencial intitulado 3º Seminário Nacional de Governança em Gestão de Pessoas para Administração Pública, a fim de atender a necessidades desta SEPAT.  A capacitação ora proposta contempla, com abordagem teórica e prática, os principais mecanismos e estratégias voltados para a modernização da gestão de pessoas no setor público, com destaque para a adoção de boas práticas de governança, planejamento de pessoal alinhado à estratégia organizacional, mensuração objetiva do desempenho, inovação nos processos seletivos e gestão do clima organizacional, além do uso de dados e ferramentas tecnológicas para embasar decisões e políticas de recursos humanos. O correto domínio desses temas é essencial para assegurar maior efetividade nas políticas internas de gestão de pessoas, valorizando o servidor e fortalecendo a capacidade institucional da Secretaria.  Ressalta-se que a SEPAT vem enfrentando desafios crescentes para implementar políticas de gestão de pessoas alinhadas aos princípios constitucionais e às melhores práticas administrativas, o que reforça a urgência da capacitação técnica de seus servidores. A participação das servidoras indicadas — que atuam diretamente nas áreas de planejamento, recrutamento, avaliação de desempenho, qualidade de vida no trabalho e desenvolvimento profissional — contribuirá para a uniformização de procedimentos, a prevenção de falhas e a ampliação da eficiência administrativa, além de promover um alinhamento mais efetivo com as diretrizes estratégicas da Secretaria.

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